Matinale "Les clés de l'Actualité RH, paie et sociale"
Mardi 26 novembre à 8h30
Au Programme :
8h30-9h : Accueil petit-déjeuner
9h-11h : Conférence et échanges autour des thèmes :
ÉGALITE PROFESSIONNELLE : TOUR D’HORIZON DES OBLIGATIONS DE L’EMPLOYEUR
Comprendre les enjeux de l’égalité professionnelle pour votre entreprise
S’approprier et se mettre en conformité avec le cadre légal de l’égalité professionnelle
Transformer les contraintes en opportunités
Agir pour l’égalité dans son entreprise
DROIT DU TRAVAIL - LOI PACTE : QUELS CHANGEMENTS MAJEURS VOUS ATTENDENT ?
Réforme de l’épargne salariale
Le projet de Loi de financement de la sécurité sociale 2020 prévoit la reconduction de la prime exceptionnelle exonérée de charges sociales, sous réserve de la conclusion d’un accord d’intéressement : l’objectif du gouvernement est de généraliser l’épargne salariale.
Quelles sont les principales évolutions des dispositifs d’épargne salariale, notamment au regard de la loi Pacte ?
Réforme de l’épargne retraite
La Loi Pacte réforme l’épargne retraite par la création de deux plans d’épargne retraite collectifs : PERCO et PERE.
Décryptage de ces deux nouveaux plans d’épargne retraite !
ACTUALITÉS SOCIALES, LÉGALES ET JURISPRUDENTIELLES
Animateur : Frédéric FAYAN-ROUX, Associé, Avocat spécialisé en droit du travail, de la sécurité sociale et de la protection sociale, BDO
Bonjour, Nous avons le plaisir de vous convier à notre Matinale "Les clés de l'Actualité RH, paie et sociale" Mardi 26 novembre à 8h30 Au Programme :8h30-9h : Accueil petit-déjeuner9h-11h : Conférence et échanges autour des thèmes :ÉGALITE PROFESSIONNELLE : TOUR D’HORIZON DES OBLIGATIONS DE L’EMPLOYEURComprendre les enjeux de l’égalité professionnelle pour votre entrepriseS’approprier et se mettre en conformité avec le cadre légal de l’égalité professionnelleTransformer les contraintes en opportunitésAgir pour l’égalité dans son entrepriseDROIT DU TRAVAIL - LOI PACTE : QUELS CHANGEMENTS MAJEURS VOUS ATTENDENT ?Réforme de l’épargne salariale Le projet de Loi de financement de la sécurité sociale 2020 prévoit la reconduction de la prime exceptionnelle exonérée de charges sociales, sous réserve de la conclusion d’un accord d’intéressement : l’objectif du gouvernement est de généraliser l’épargne salariale. Quelles sont les principales évolutions des dispositifs d’épargne salariale, notamment au regard de la loi Pacte ? Réforme de l’épargne retraiteLa Loi Pacte réforme l’épargne retraite par la création de deux plans d’épargne retraite collectifs : PERCO et PERE. Décryptage de ces deux nouveaux plans d’épargne retraite ! ACTUALITÉS SOCIALES, LÉGALES ET JURISPRUDENTIELLES Animateur : Frédéric FAYAN-ROUX, Associé, Avocat spécialisé en droit du travail, de la sécurité sociale et de la protection sociale, BDO JE M'INSCRIS Rendez-vous au Campus HEP Lyon René Cassin47 rue Sergent Michel Berthet 69009 LYONUne question ? Je suis à votre disposition ! Sandrine Pery 04 72 85 73 45 - spery@groupe-igs.fr Cliquez sur ce lien pour vous désabonner